Gaji Karyawan Indomaret Lengkap dengan Jobdesknya

Berapa Gaji Karyawan Indomaret? Yuk, simak pembahasan lengkap kami mengenai ulasan tentang besaran gaji karyawan Indomaret lengkap dengan jobdesk atau tanggung jawab yang harus dijalankan.

Gerai minimarket Indomaret kini semakin merebak. Suksesnya Indomaret di persaingan di dunia waralaba menjadikan keberadaan minimarket ini ada dimana-mana. Kesuksesan ini tidak luput dari kerja keras dan usaha para pegawainya.

Namun, apakah gaji karyawan Indomaret sepadan dengan omset yang diterima? Mari kita tilik dari sumber yang ada.

Besarnya Indomaret tidak Lepas dari Misinya

Sesuai dengan visinya yang tercantum pada profil Perusahaan PT. Indomarco Prismatama yaitu “Menjadi jaringan ritel yang unggul, dan misi Mudah dan Hemat , Indomaret hadir sebagai minimarket yang menyediakan kebutuhan pokok sehari-hari masyarakat.

Kehadiran Indomaret diawali dengan konsep gerai yang berdiri di dekat hunian warga. Seiring dengan meningkatnya permintaan kebutuhan masyarakat, menjadikan Indomaret berkembang di berbagai kawasan perkantoran, tempat wisata, perumahan, sepanjang jalan raya, bahkan di daerah lingkungan perkampungan.

Hingga saat ini gerai Indomaret telah tersebar di berbagai daerah dan mencapai lebih dari 19.000 gerai. Daerah persebaran Indomaret meliputi Provinsi Batam, Sumatera, Kalimantan, Sulawesi, Nusa Tenggara Barat, Maluku, Madura, Jawa, hingga Bali.

Di setiap gerai Indomaret menyediakan beragam jenis makanan, minuman, tolietris, dan kebutuhan lainnya dengan harga yang terjangkau. Banyak promo yang diberikan juga menjadi daya tarik tersendiri bagi masyarakat.

Gaji Karyawan Indomaret

Gaji Karyawan Indomaret mengikuti Upah Minimum sesuai daerah masing-masing. Bisa dibilang progress kenaikan gaji karyawan di Indomaret mengalami kenaikan berkali.

Honor per bulan yang diterima sesuai dengan jabatan yang dipegang. Selain gaji yang didapatkan per bulan, karyawan Indomaret juga mendapatkan tunjangan.

NoJabatanGaji/Bulan
1Finance and Accounting ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt
2Technical Engineering and Construction ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt
3KonstruksiRp. 17 Jt - 25 Jt
4HRD & GA Senior ManagerRp. 15 Jt - 18 Jt
5HRDRp. 15 Jt - 18 Jt
6ManagerRp. 10 Jt - 18 Jt
7National Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt
8Category ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt
9Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt
10Operation ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt
11Internal Audit ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt
12AkuntansiRp. 3 Jt - 20 Jt
13ManajemenRp. 3 Jt - 20 Jt
14Regional Personnel CoordinatorRp. 8 Jt - 12 Jt
15Assistant Legal ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
16TeknikRp. 8 Jt - 12 Jt
17Assistant IT ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
18Technical Engineer ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
19Executive SecretaryRp. 8 Jt - 12 Jt
20Senior Category ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
21Rantai PasokanRp. 3 Jt - 16 Jt
22Project ManagerRp. 6 Jt - 10 Jt
23Merchandising CoordinatorRp. 6 Jt - 10 Jt
24Senior Industrial Engineering ManagerRp. 6 Jt - 9 Jt
25Marketing CoordinatorRp. 6 Jt - 7 Jt
26Area CoordinatorRp. 3 Jt - 9 Jt
27SupervisorRp. 3 Jt - 8 Jt
28Teknik InformatikaRp. 2 Jt - 13 Jt
29AdministrasiRp. 2 Jt - 13 Jt
30Pelayanan ProfesionalRp. 1 Jt - 10 Jt
31PemasaranRp. 3 Jt - 10 Jt
32Accounting SupervisorRp. 4 Jt - 6 Jt
33LogistikRp. 2 Jt - 5 Jt
34IT ProgramerRp. 2 Jt - 5 Jt
35Admin ITRp. 2 Jt - 5 Jt
36Legal OfficerRp. 2 Jt - 5 Jt
37Internal Audit StaffRp. 2 Jt - 5 Jt
38Store SupervisorRp. 2 Jt - 5 Jt
39PelayananRp. 2 Jt - 5 Jt
40OfficerRp. 2 Jt - 3 Jt
41SPBRp. 2 Jt - 3 Jt
42KasirRp. 2 Jt - 3 Jt
43Customer Service RepresentativesRp. 2 Jt - 3 Jt
44CSRRp. 1 Jt - 2 Jt
45StaffRp. 1 Jt - 2 Jt
Disclaimer : Daftar gaji ini merupakan estimasi saja dan belum tentu terbukti kebenarannya sehingga untuk mencari informasi detailnya kalian harus menghubungi pihak terkait, terimakasih.

Berikut  deskripsi pekerjaan sesuai dengan jabatan pada karyawan Indomaret :

1. Kasir dan Pramuniaga Indomaret

Gaji Karyawan Indomaret pada posisi kasir dan pramuniaga berkisar antara Rp 1.900.000 – Rp 4.000.000,- menyesuaikan UMR yang berlaku.

Kasir memiliki tanggung jawab meliputi administrasi uang masuk dan keluar, memberikan pelayanan kepada konsumen, merekap uang penjualan setiap shiftnya.

Sedangkan pramuniaga, bertanggungjawab untuk menjaga kebersihan toko selama shift berlangsung termasuk barang, teras dan ruangan lainnya, mempersiapkan promo promo yang sedang berjalan, mengecek ketersediaan stok yang ada di setiap etalase, dan memberikan pelayanan kepada konsumen.

2. Warehouse (Helper Gudang)

Bagian warehouse atau gudang menerima gaji per bulannya antara Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000,- menyesuaikan UMR yang berlaku.

Bagian Warehouse bertanggung jawab untuk membantu bongkar muat barang dari logistik ke dalam toko, mengecek stok barang masuk dan keluar, melakukan sortir barang sesuai dengan jenis dan kategorinya, bertanggung jawab akan kebersihan gudang, dan membantu kelengkapan administrasi gudang.

3. Warehouse Head (Kepala Gudang)

Gaji Warehouse Head di Indomaret berkisar antara Rp 11.500.000 hingga Rp 13.500.000,-

Tugas dan tanggung jawabnya Kepala Gudang yaitu melakukan kontrol operasional didalam warehouse setiap harinya dan bertanggung jawab penuh terhadap kondisi warehouse. Maka tidak heran penghasilannya juga sebanding dengan tanggung jawabnya.

4. Asisten Kepala Toko

Gaji Karyawan Indomaret sebagai Asisten Kepala Toko berkisar antara Rp2.500.000 – Rp5.000.000 ,-

Tanggung jawab asisten kepala toko antara lain melakukan koordinasi aktivitas didalam toko / outlet, melakukan pelaporan berkas terhadap aktivitas penjualan outlet kepada Kepala Toko, Asisten Kepala Toko biasanya hanya bertanggung jawab hanya untuk 1 outlet.

5. Kepala Toko

Gaji Kepala Toko Indomaret berkisar antara Rp 3.000.000 – Rp 6.500.000,- Tanggung jawab Kepala Toko antara lain melakukan koordinasi aktivitas di dalam toko, membuat rencana jangka pendek dan jangka panjang outlet yang dipegang, berkoordinasi dengan area manager setempat atau department lainnya.

Selain itu juga mengevaluasi penjualan setiap toko yang dipegang, melakukan evaluasi pada bawahan di setiap outlet. Kepala Toko biasanya bertanggung jawab untuk 3 hingga 5 outlet.

6. Merchandiser Toko

Besaran gaji yang diterima Merchandiser Toko berkisar antara Rp 2.500.000 – Rp 3.500.000.

Adapun tugas dan tanggung jawab karyawan MD adalah melakukan aktivitas yang berkaitan dengan peningkatan penjualan di outletnya, melakukan aktivitas promosi yang diberlakukan perusahaan di setiap outlet, karena MD tidak hanya menangani satu outlet saja.

7. Inventory Control

Besaran gaji yang diterima pada posisi IC berkisar  antara  Rp 2.000.000 – Rp 3.000.000 .

Tugas dan tanggung jawab pegawai IC Indomaret antara lain mengecek stok barang masuk atau barang yang datang, mengecek quality control dari barang yang masuk sehingga layak untuk dijual di outlet. Melakukan penyimpanan barang di warehouse dengan baik, rapi dan bersih.

8. Supervisor Logistic

Besaran gaji yang diterima oleh Supervisor Area yaitu Rp 2.700.000 – Rp 4.700.000 .

Supervisor Area memiliki tugas dan tanggung jawabnya meliputi membuat perencanaan Planning segala aktivitas warehouse, memberikan ACC segala bentuk pengiriman dan pengambilan barang produk, mengecek laporan persedian stok barang, mengecek laporan permintaan pengadaan barang.

9. Supervisor Area

Gaji Karyawan Indomaret pada posisi  Supervisor Area yaitu Rp 3.800.000 – Rp 4.900.000. Supervisor Area memiliki tugas dan dan bertanggung jawab terhadap pengawasan area wilayah yang dipegangnya.

10. IT STAFF

Besaran gaji yang diterima antara lain  Rp 2.700.000 – Rp 3.000.000. Adapun jobdesk yang harus dilakukan yaitu melayanani terkait software dan hardware yang ada di setiap outlet, memberikan bantuan terkait IT di di setiap outlet store, mengupgrade dan update data baik perangkat ataupun software di perusahaan dan toko, selalu siap untuk mobile jika dibutuhkan ke wilayah outlet.

11. Database Analyst

Gaji Karayawan Indomaret pada posisi Database Analyst berkisar antara  Rp 12.000.000 – Rp 15.000.000. Tugas dan tanggung jawab yag harus dilakukan oleh  Database Analyst antara lain menganalisa data terkait kenaikan pada suatu produk dalam penjualan di seluruh gerai indomaret dan elakukan planning terhadap apa yang harus dilakukan untuk jangka panjang gerai ke depannya.

12. Akuntan

Akuntan di Indomaret menerima besaran gaji antara  Rp 2.500.000 – Rp 4.000.000. Mereka bertugas dan bertanggung jawab untuk membuat jurnal dan laporan keuangan, melakukan input transaksi yang ada untuk penjualan dan pembelian, dan menganalisa data, penjurnalan, pengarsipan serta pembukuan.

13. Sales

Sales Indomaret menerima besaran gaji antara  Rp 2.400.000 – Rp 3.000.000. Tugas dan tanggung jawab seorang Sales Indomaret adalah melakukan perencanaan penjualan produk kepada konsumen baik secara langsung maupun ke kantor.

Kelebihan dan Kurangan Bekerja di Indomaret

Ada beberapa kelebihan dan kekurangan yang akan kamu dapatkan apabila hendak bekerja di Indomaret, dan berikut ini rinciannya :

1. Tunjangan

Jika bekerja di sebuah perusahaan besar seperti Indomaret, kalian akan mendapatkan berbagai tunjangan sebagai bagian dari hak pegawai.

Tunjangan ini ada banyak jenisnya contohnya seperti tunjangan hari tua, tunjangan kendaraan, tunjangan makan, tunjangan hari raya, tunjangan kesejahteraan dan lain sebagainya.

Semua itu berpotensi kamu dapatkan apabila menjadi karyawan Indomaret, namun itu juga terbatas dan tergantung jabatan apa yang nantinya akan kamu tempati.

2. Pengalaman Kerja

Sebagai bentuk apresiasi dari Pihak Indomaret, kalian juga akan mendapatkan pengalaman-pengalaman baru yang belum pernah kalian dapatkan di tempat lain.

Pengalaman ini juga sangat berharga dan bisa menjadi kunci kesuksesan kalian kedepannya, oleh karena itu kalian juga harus mencari pengalaman sebanyak-banyaknya apabila bekerja disana.

3. Jam Kerja yang Gonta Ganti

Karena di Indomaret itu cuma memiliki sedikit staff, maka seorang pegawai juga harus menguasai berbagai keterampilan supaya bisa menjalankan operasional dengan baik.

Bukan hanya tugas, namun jam kerja kalian juga nantinya akan di rotasi sesuai dengan jadwal yang sudah ditentukan oleh atasan. Oleh karena itu, kekurangannya kalian harus siap siaga kapanpun dan dimanapun supaya ketika ada jadwal mendadak tidak mendapatkan teguran dari atasan.

4. Ketika Barang Toko Hilang Menjadi Tanggung Jawab Pegawai

Belakangan ini sering kali ada banyak sekali toko-toko yang melaporkan bahwa sering ada barang-barang yang hilang entar itu karena diambil ataupun ada kelalaian dari pihak tertentu.

Minusnya, itu semua menjadi tanggung jawab karyawan sehingga kalian dituntut untuk bisa senantiasa bekerja tim dan ketika ada barang hilang juga bisa menjadi tanggung jawab pribadi atau tim tergantung dari tingkat urgenitasnya barang tersebut.

Gaji yang tertera di atas bisa saja berubah sesuai kebijakan perusahaan. Namun sekilas Anda bisa mengetahui besaran gaji yang diterima para karyawan. Perusahaan besar seperti Indomaret, pasti menerapkan sistem kerja yang lebih tertata. Para pegawai juga diberikan tanggung jawab dengan pekerjaan masing-masing.

Demikianlah uraian jobdesk dan gaji karyawan Indomaret berdasarkan sumber-sumber yang ada. Apakah Anda tertarik untuk menjadi pegawai diIndomaret? Sesuaikan keahlian dan jenjang pendidikan anda dengan posisi yang dibutuhkan. Saat ini banyak lowongan tersedia di Indomaret, silahkan cek melalui website utama untuk mendapatkan informasi lengkapnya

Tinggalkan komentar